成功项背

         雄关漫道,路漫漫远兮,吾将上下求索,一轮日出喷薄欲出,旭日朝阳与夕阳晚霞别样的绚丽多姿,在此祝做春芝堂的老师们,有你的参与,ABM才有今天的局面,与大家的努力是分不开的,为什么发展的慢,就是没有找到克服缺点的方法,还不能站在更的角度看问题,只就事论事,很少追究产生它的根源,所以今天只是过去的延续,达不到标准就谈不上开创新的局面,标准的制定是即予什么定的呢,好好反省你所做的一切,不能振作起来,敢于担当、付出,你就找不到你感觉，你的归宿，不是不想也不是不努力，而是读不懂你自己，不知道你的优势在哪，你适合做什么，或许你都能说得条理分明，但就是结果大相径庭，抓不住问题的实质，治标不治本，就陷入恶性循环，就是没有体制和系统化的运作，从理念和制度上保障规程章节的完善，不能与外面兑接，不能融入其中，你所做的没有可比性、可持续性、可见证性，不能为团队创造效益和价值，那么你的存在就不具有可塑性，走一回就一次，就彻底没戏，要让自己不是悲剧的扮演者，在顶层设计上就要下功夫和高起点，要做得比人好就得付出比他多几倍的努力，细节决定成败，以小博大，四两拨千斤，你想达到的高度，只有你心中有才能做出来，你说呢，献给做事业的老师们！